烏魯木齊市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區（烏魯木齊市新市區）教育系統銀齡教師招募公告

為深入貫徹落實(shí)國家銀齡教師行動(dòng)計劃戰略部署，進(jìn)一步達到教育強區目標，辦好人民滿(mǎn)意的教育，圍繞聚焦高新區（新市區）教育高質(zhì)量發(fā)展和教師隊伍建設，進(jìn)一步推動(dòng)全區教育高質(zhì)量發(fā)展，現面向社會(huì )公開(kāi)招募一批退休優(yōu)秀校長(cháng)、教研員、特級教師、名優(yōu)骨干教師等，現結合實(shí)際，將高新區（新市區）教育系統“銀齡教師”招募工作有關(guān)事項公告如下：

一、招募需求

2025年烏魯木齊市高新區（新市區）教育系統“銀齡教師”擬招募計劃共8個(gè)，具體崗位需求詳見(jiàn)《烏魯木齊市高新區（新市區）“銀齡教師”擬招募崗位需求表》（附件1）。

二、招募對象及條件

1.熱愛(ài)教育事業(yè)，具有強烈的責任心和敬業(yè)精神，熱愛(ài)學(xué)生，愿意為教育事業(yè)貢獻力量。

2.年齡不超過(guò)65（含）周歲，身體健康，能夠正常從事教學(xué)與教學(xué)改革工作（需提供二級甲等以上醫院出具的近六個(gè)月體檢報告）。

3.教育教學(xué)經(jīng)驗豐富，退休前在教學(xué)一線(xiàn)從事相應學(xué)科教學(xué)工作，教學(xué)業(yè)績(jì)突出（取得省特級教師或地市級教學(xué)名師、學(xué)科帶頭人的退休教師優(yōu)先考慮）。

4.具有高級教師及以上職稱(chēng)，具備與招募學(xué)科相匹配的教師資格證，且專(zhuān)業(yè)知識扎實(shí)，教學(xué)方法靈活多樣，能夠運用現代教育技術(shù)手段進(jìn)行教學(xué)。

5.有下列情形之一的人員不得報名：（1）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；（2）刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；（3）社會(huì )信用有不良記錄的人員、社會(huì )失信被執行人、被認定有考試作弊行為或被認定為報考不誠信的人員；（4）法律法規規定的其他不得報名的情形。

三、崗位職責

1.根據學(xué)校教學(xué)安排，擔任相應學(xué)科的課堂教學(xué)工作，精心備課，認真上課，注重教學(xué)方法的創(chuàng )新和教學(xué)效果的提升，確保教學(xué)質(zhì)量。

2.積極參加學(xué)校組織的各類(lèi)教研活動(dòng)，如學(xué)科組教研、備課組教研、開(kāi)展公開(kāi)課、舉辦專(zhuān)題講座等，分享教學(xué)經(jīng)驗和教學(xué)資源，發(fā)揮示范和輻射引領(lǐng)作用，為青年教師成長(cháng)提供指導和幫助。

3.關(guān)注學(xué)生的學(xué)習情況和身心健康，對學(xué)生進(jìn)行學(xué)習方法指導和心理輔導，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣和學(xué)習動(dòng)力，培養學(xué)生的自主學(xué)習能力和創(chuàng )新思維能力。

4.發(fā)揮自身優(yōu)勢，為學(xué)校的教育教學(xué)管理工作提供合理建議，積極參與學(xué)校組織的各項活動(dòng)，為學(xué)校專(zhuān)業(yè)建設、課程開(kāi)發(fā)、人才培養等提供指導服務(wù)，協(xié)助、指導學(xué)校教師教學(xué)及教科研項目立項及開(kāi)展合作研究。

5.銀齡教師服務(wù)時(shí)間原則上不少于1學(xué)年，鼓勵考核合格者連續講學(xué)。由烏魯木齊市高新區（新市區）教育局、服務(wù)學(xué)校分別與擬招募銀齡教師簽訂銀齡講學(xué)服務(wù)協(xié)議，協(xié)議一年一簽，明確雙方的權利和義務(wù)。

6.銀齡教師服務(wù)期間，由區教育局、學(xué)校對其進(jìn)行評價(jià)考核，對不按協(xié)議要求履行義務(wù)的，或因身體原因不適合繼續講學(xué)的，予以解除協(xié)議。

四、政策待遇

1.銀齡講學(xué)教師服務(wù)期間人事關(guān)系、現享受的退休待遇不變。銀齡講學(xué)教師按照每人每學(xué)年2萬(wàn)元給予獎補，工作經(jīng)費主要用于向銀齡講學(xué)教師發(fā)放工作補助、交通差旅補助及購買(mǎi)意外保險費等。工作經(jīng)費采取據實(shí)結算的方式，由中央財政負擔。其他待遇結合區委、區政府（管委會(huì )）相關(guān)政策執行。

2.由服務(wù)單位為銀齡教師創(chuàng )造良好的工作環(huán)境，提供必要的教學(xué)科研設備等，做好日常服務(wù)工作。

五、報名程序

烏魯木齊市高新區（新市區）教育系統銀齡教師招募可通過(guò)網(wǎng)絡(luò )報名。應聘人員可下載填報《自治區銀齡講學(xué)計劃申請表》（附件2），并提供本人有效身份證、職稱(chēng)證、教師資格證、畢業(yè)證、普通話(huà)證、退休文件、獲獎證書(shū)、近6個(gè)月內二級甲等及以上醫院出具的體檢報告、戶(hù)籍地派出所出具的無(wú)犯罪記錄證明、近期免冠照片。

應聘人員將申請表和相關(guān)證明材料掃描件一并發(fā)送704377611@qq.com郵箱以便進(jìn)行資格審查，郵件主題請注明“銀齡教師申請﹣崗位﹣姓名﹣聯(lián)系電話(huà)”。自公告發(fā)布之日起長(cháng)期有效，報滿(mǎn)即止。報名過(guò)程中，應聘人員若需詳細了解招募條件及待遇，可前往現場(chǎng)或電話(huà)咨詢(xún)。

六、資格審查

1.本次銀齡教師招募，由高新區（新市區）教育局牽頭嚴格按照招聘基本條件、應聘人員的實(shí)際情況對應聘人員資格情況進(jìn)行審查。

2.資格審查合格進(jìn)入面試人員將由工作人員電話(huà)通知本人，請應聘人員注意保持電話(huà)暢通。

七、考察政審

采取試講、面對面訪(fǎng)談等方式開(kāi)展考察，考察內容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況。同時(shí)核實(shí)考察對象是否符合應聘崗位資格條件、提供的應聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準確等情況?？疾旖Y果作為確定聘用的主要依據。

八、公示

高新區（新市區）教育局擬招募人員，在高新區（新市區）政府網(wǎng)站平臺公示5個(gè)工作日。

九、其他事項

1.在辦理聘用手續后，發(fā)現聘用人員在應聘過(guò)程中提供虛假報名材料，實(shí)際情況與應聘時(shí)情況不符的，烏魯木齊市高新區（新市區）教育局有權與聘用人員解除聘用合同。

2.本公告長(cháng)期有效，未盡事宜由烏魯木齊市高新區（新市區）教育局負責解釋。

十、咨詢(xún)及監督電話(huà)

咨詢(xún)電話(huà)：0991-3821583

監督電話(huà)：0991-3673780

附件1：烏魯木齊市高新區（新市區）“銀齡教師”擬招募崗位需求表.xls

附件2.銀齡講學(xué)計劃申請表.xlsx 

高新區（新市區）教育局

2025年8月4日